ESMAT 15 abre pré-inscrições para o curso de Pós-Graduação em Direito do Trabalho Material e Processual Aplicado

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A Escola Associativa dos Magistrados da Justiça do Trabalho da 15ª Região – ESMAT 15, abre pré-inscrições para o curso de Pós-Graduação em Direito do Trabalho Material e Processual Aplicado em São José do Rio Preto/SP. O curso terá início em agosto e será realizado quinzenalmente no Centro Universitário do Norte

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Últimas Vagas para Pós-Graduação da ESMAT 15 em Campinas

Tem início no dia 16/03/2018 o Curso de Especialização em Direito e Processo do Trabalho proveniente da parceria entre ESMAT 15 – Escola Associativa dos Magistrados do Trabalho da 15ª Região e UNISAL – Centro Universitário Salesiano de São Paulo (Unidade Liceu/Campinas). A aula inaugural e de lançamento dessa Pós-Graduação

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ESMAT 15 abre pré-inscrições para o curso de Direito Social Material e Instrumental Aplicado

A Escola Associativa dos Magistrados da Justiça do Trabalho da 15ª Região – ESMAT 15, abre pré-inscrições para o curso de Direito Social Material e Instrumental Aplicado em  Ribeirão Preto/SP. O curso acontecerá na primeira quinzena de abril, com uma carga horária de 360 horas e será realizado duas vezes por

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Pós-Graduação: Direito e Processo do Trabalho com Ênfase em Carreiras Públicas

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A ESMAT 15 – Escola Associativa dos Magistrados da Justiça do Trabalho da 15ª Região informa que estão abertas as matrículas para a Pós-Graduação em “Direito e Processo do Trabalho com Ênfase em Carreiras Públicas”. O curso é fruto de uma parceria pedagógica com o Centro Universitário Salesiano de São

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Magistrados da 15ª Região divulgam Avaliações Preliminares sobre a Lei 13.467/2017, Reforma Trabalhista

A ESMAT 15, AMATRA XV, TRT-15 e EJUD 15 disponibilizaram o documento com Avaliações Preliminares sobre a Lei 13.467/2017 (Reforma Trabalhista), que pode ser acessado clicando aqui. As avaliações são fruto do “Simpósio Reforma Trabalhista e Justiça do Trabalho: Desafios e Perspectivas”, realizado em Campinas/SP, nos dias 09 e 10 de novembro de

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Evento acadêmico sobre Reforma Trabalhista reúne mais de 170 Magistrados do Trabalho em Campinas

A ESMAT 15, AMATRA XV, TRT-15 e EJUD 15 realizaram, nos dias 09 e 10 de novembro, o “Simpósio Reforma Trabalhista e Justiça do Trabalho: Desafios e Perspectivas”, no Unisal, Campus Salesiano, Campinas/SP. Os dois dias de evento foram precedidos pela etapa EAD, coordenada pela EJUD 15, onde os debates foram iniciados

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Prazo para envio Prorrogado! – Envie seu artigo sobre a Reforma Trabalhista para as Revistas Jurídicas da ESMAT 15

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A Escola Associativa dos Magistrados da Justiça do Trabalho da 15ª Região, ESMAT 15, informa que o prazo para envio dos artigos científicos para as Revistas Eletrônicas da escola foi prorrogado para o dia 31 de outubro. Os artigos sobre os impactos da Lei 13467/2017 (Reforma Trabalhista) sobre o mercado de

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Abertas as inscrições para o V Simpósio Nacional de Direito do Trabalho Desportivo

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Estão abertas as inscrições para o tão aguardado V Simpósio Nacional de Direito do Trabalho Desportivo, evento organizado pela Associação dos Magistrados da Justiça do Trabalho da 15ª Região – AMATRA XV, pelo Instituto Brasileiro de Direito Desportivo – IBDD, pelo Instituto de Ciências do Futebol da FERJ, pela Escola Associativa dos Magistrados da

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Pós-Graduação: Direito e Processo do Trabalho com Ênfase em Carreiras Públicas

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A ESMAT 15 – Escola Associativa dos Magistrados da Justiça do Trabalho da 15ª Região informa que estão abertas as matrículas para a pós-graduação em “Direito e Processo do Trabalho com Ênfase em Carreiras Públicas”. O curso é fruto de uma parceria pedagógica com o Centro Universitário Salesiano de São

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Participe das Revistas Jurídicas da ESMAT 15 – Envie seu artigo sobre a Reforma Trabalhista

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A Escola Associativa dos Magistrados da Justiça do Trabalho da 15ª Região, ESMAT 15, torna público que está acolhendo artigos científicos sobre os impactos da Lei 13467/2017 (Reforma Trabalhista) sobre o mercado de trabalho, o Direito do Trabalho e o acesso à Justiça em seu sentido amplo. Os artigos deverão ter

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